Ciudad Victoria, 4 de diciembre de 2024. – En una iniciativa para promover el empoderamiento y la inclusión laboral, la presidenta del Sistema DIF Municipal, Lucy Rodríguez de Gattás, presentó el Programa de Inclusión Laboral para Personas con Discapacidad. Este programa busca integrar a los sectores público, privado y social para construir un entorno laboral que priorice los derechos de las personas con discapacidad.
Compromiso con la inclusión social
Durante el evento, en el que participaron integrantes de la Cámara Nacional de Comercio (CANACO), la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción (CMIC) y la Secretaría de Administración Tributaria (SAT), Rodríguez de Gattás enfatizó que su gestión ha comprobado que la inclusión social no solo es un derecho, sino también una fuente de fortaleza que permite reconocer la capacidad, talento y habilidades de los ciudadanos con limitaciones físicas, sensoriales o intelectuales.
Un entorno laboral adecuado
“En el DIF Victoria hemos sido testigos de un importante paso hacia la construcción de una sociedad más inclusiva y justa. No se trata simplemente de dar acceso a un empleo, sino de ofrecer un entorno adecuado que permita a estas personas desempeñarse con éxito, crecer profesionalmente y contribuir al bienestar colectivo”, expresó Lucy de Gattás en su discurso.
Actividades de sensibilización y apoyo
En compañía de representantes del sector empresarial, de la construcción y del Servicio de Administración Tributaria, la presidenta del DIF dio el banderazo a vehículos oficiales destinados al servicio de personas con discapacidad. Además, se lanzó una campaña de colocación de calcas como parte de las actividades del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, buscando sensibilizar a la comunidad sobre la importancia de la inclusión.
